公司勞務派遣許可證辦理[大通天成快速辦理勞務派遣許可證的流程是什么]

　　大家都知道人力資源是一項重要的行業，推動企業的發展有很大的貢獻。除了人力資源還有勞務派遣的形式，目前很多國企都在使用這種用工形式。那開辦勞務派遣需要辦理勞務派遣經營許可證。這個證如何辦理呢？辦理流程是什么呢？一起看看下面的勞務派遣經營許可證文章。

　　本文核心內容如下：

　　1、勞務派遣許可證申辦流程

　　2、什么是勞動派遣經營許可證?

　　3、勞動派遣經營許可證作用是什么?

　　一、勞務派遣許可證申辦流程

　　(一)申請。由申請人提出行政許可的申請，并提交法定的相關材料。

　　(二)當場審查。當場審查時，申請材料存在可以當場更正的錯誤的，申請人可以當場更正;申請材料不齊全或者不符合法定形式的，應當當場或者在5個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理;申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的，依法作出受理行政許可的決定。

　　(三)受理。許可機關對申請人提出的申請決定受理的，應當出具《受理決定書》;決定不予受理的，應當出具《不予受理決定書》，說明不予受理的理由，并告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。

　　(四)核查。許可機關決定受理申請的，應當對申請人提交的申請材料進行審查。根據法定條件和程序，需要對申請材料的實質內容進行核實的，許可機關應當指派2名以上工作人員進行核查。

　　(五)決定。許可機關應當自受理之日起20個工作日內作出是否準予行政許可的決定。20個工作日內不能作出決定的，經本行政機關負責人批準，可以延長10個工作日，并應當將延長期限的理由告知申請人。

　　(六)通知領證。許可機關應當自作出準予行政許可決定之日起5個工作日內通知申請人領取《勞務派遣經營許可證》。

　　二、什么是勞動派遣經營許可證?

　　勞務派遣經營許可證使用范圍：是人力資源服務機構和社會保障機構共同設立的勞動力輸出單位。《勞務派遣經營許可證》原先主要由省級機關受理，根據改革方案有條件的地區將省、設區的市級人力資源社會保障部門的逐步將審批權限下放至縣級人力資源社會保障部門。主要用于規范勞務派遣服務和人力資源輸出中對派遣人員的各項管理。

　　分為：國內勞務派遣和國際勞務派遣。

　　勞務派遣是一種勞動關系和用人主體相分離的多元化、靈活性、彈性化的新型用人模式，其實質就是用人單位向派遣機構租賃勞動力，用人與管人相分離。

　　三、勞動派遣經營許可證作用是什么?

　　1、降低人工成本

　　用人單位在計算派遣人員總支出時，應考慮三個問題：

　　①崗位福利;

　　②按市場價格制定工資標準;

　　③無需為派遣人員支付計劃外費用。

　　特殊勞務派遣可以計入用人單位的稅前成本費用中，綜合核算單位的支出費用要遠遠低于公司職工的支出費用。

　　2、便捷，專業的人事管理

　　用人單位不受戶籍和教育背景的限制。應當定期制定派遣員工的有關管理規定，運用人才，按照分配的任務進行管理和考核。無錫宏圖勞動服務有限公司負責具體人事管理。用人單位可以在業務增加時增加人員，在業務減少時減少人員。使用方法非常靈活。

　　3、減少勞資糾紛

　　在中國有關法律，法規和政策的指導下，用人單位與派遣單位簽訂派遣服務協議，派遣單位與派遣人員簽訂勞動(用工)合同，用人單位與派遣人員僅付費使用關系。這樣，用人單位可以避免與人(勞)資關系中與派遣員工的可能發生的糾紛。

　　綜上所述，以上關于勞務派遣許可證的文章介紹完了，本文介紹了公司勞務派遣許可證辦理[大通天成快速辦理勞務派遣許可證的流程是什么]內容。如果您的企業有辦理勞動派遣經營許可證需要，可以聯系大通天成在線客服。也可以撥打我們的電話13391522356。