人力資源服務許可證怎么申請,人力資源許可證服務范圍，人力資源服務許可證是由省級機關受理，由省人力資源和社會保障廳核實批準頒發的許可證之一。人力資源服務許可證不僅是人力資源服務(人才中介)機構設立的必要前提條件，也是規范人力資源服務行業、提高人力資源服務行業門檻的有力保障。那么，關于人力資源服務許可證怎么申請,人力資源許可證服務范圍，大通天成小編講對此進行介紹。

　　人力資源服務許可證辦理流程：

　　1、提交名稱到工商核名;

　　2、簽字確認核名通知書;

　　3、到人力資源與社保局申請人力資源服務許可證;

　　4、遞交相關材料人保局審核;

　　5、審核通過領取執照副本(正本暫扣);

　　6、銀行開戶;

　　7、稅務局核稅;

　　人力資源服務許可證辦理材料：

　　1、主辦單位或擬任負責人簽署的書面申請報告。報告內容包括：機構名稱、地址、業務范圍、服務方式、主要負責人基本情況及申請開辦時間等;

　　2、擬任負責人和專職工作人員的身份證、畢業證、職業資格證原件及復印件，擬任負責人和專職工作人員的個人簡歷及近期免冠照片三張，單位開辦的還應出具開辦單位的《營業執照》或成立批文原件及復印件，個人開辦的須提供居住地派出所的居住證明;

　　3、機構章程和管理制度。機構章程應載明下列事項：

　　機構名稱、性質、服務宗旨、業務范圍、組織形式、出資方式和數額及其他有關事項;

　　4、工作場所及辦公設施的使用證明(租用的須附租賃協議);

　　5、注冊資本(金)驗資報告;

　　6、工商部門出具的《企業名稱預先核準通知書》;

　　7、《開辦人力資源服務機構申請表》(一式三份)。

　　人力資源服務許可證辦理條件

　　1.有規范的名稱、明確的業務范圍、健全的組織章程和管理制度;

　　2.有3名以上具有大專以上學歷，并取得人力資源和社會保障機關頒發的人力資源服務從業人員上崗培訓證書的專職工作人員;

　　3.有與所申請的業務相適應的固定服務場所、辦公設施和資金;

　　4.有獨立承擔民事責任的能力，法人或其他組織均可設立，個人不得設立;

　　5.法律、法規規定的其他條件。

　　人力資源許可證服務范圍：

　　1、人力資源招聘，勞務派遣、獵頭派遣、勞務外包、人力資源租賃。(經營期限、經營范圍與許可證件核定的期限、范圍一致);

　　2、人才招聘、人力資源培訓(經營范圍、有效期與經營許可證核發一致);

　　3、人才交流;人才培訓;人才派遣;人才信息咨詢及獵頭的業務。(憑許可證在核定期限內經營);

　　4、職業介紹(憑許可證經營)、會展策劃、企業咨詢。(以上經營范圍中國家有專項規定須經審批的項目，經審批后或憑許可證在核定期限內經營);

　　5、人才招聘、人才培訓、人才信息服務、人才測評、人才派遣(經營期限與許可證核定的經營期限一致)。(國家有專項規定的，須經審批后或憑有效許可證方可經營);

　　6、人才、職業供求信息的收集、整理、儲存、發布;為求職者介紹用人單位;為用人單位和居民家庭推薦求職者;從事互聯網人力資源信息服務和組織各類招聘洽談會;人事代理(人才勞務派遣)服務;人才職業培訓和測評;求職指導與人力資源管理咨詢服務(經營范圍、經營期限與許可證核定的經營范圍、經營期限一致);

　　7、職業介紹;勞務派遣;廣告設計、制作、發布、代理(涉及專項審批的經營期限以專項審批為準);

　　8、勞務派遣、獵頭派遣、勞務外包、人力資源租賃。(經營期限與許可證核定期限一致);

　　9、人力資源招聘、咨詢、培訓、獵頭、勞務派遣(經營期限與許可證核定的期限一致);

　　10、人力資源招聘、培訓、人事外包、信息咨詢業務。(憑許可證在核定期限內經營)。

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