個(gè)人補(bǔ)繳社保需要注意什么?

　　很多時(shí)候自己交社保與大家想象的不同，近幾年社保費(fèi)連續(xù)上漲，個(gè)人繳費(fèi)負(fù)擔(dān)過重，有很多就業(yè)人員因此斷繳社保。甚至有很多參保人員已經(jīng)到退休年齡，但是養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)不滿15年。遇到社保沒繳納滿15年，大家最先想到的就是如何能補(bǔ)繳社保?

　　第一種情況：個(gè)人繳納社保時(shí)，之前有中斷社保的情況。

　　很多靈活就業(yè)人員在交社保的時(shí)候，因?yàn)楦鞣N原因造成斷繳社保的情況。比如說沒有收入，沒有錢交社保了，這種情況只能斷繳社保。2018年社保費(fèi)征收部門改革到稅務(wù)部門征收，自此有很多地區(qū)開始發(fā)布最后補(bǔ)繳社保的通知，只要之前社保有中斷的情況，個(gè)人都可以補(bǔ)繳社保，但是需要繳納滯納金。不過現(xiàn)如今，能夠補(bǔ)繳社保的地區(qū)還有很多，但是補(bǔ)繳社保的相關(guān)政策越來越嚴(yán)格，所以大家可以到所在地區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，找工作人員確認(rèn)是否可以個(gè)人補(bǔ)繳社保。

　　第二種情況：禁止一次性補(bǔ)繳15年社保

　　眾所周知，個(gè)人補(bǔ)繳社保，按相關(guān)規(guī)定越來越嚴(yán)格。特別是2011年7月份社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施以后，明令禁止各地區(qū)設(shè)置一次性補(bǔ)繳15年社保的政策規(guī)定。如果之前從沒參加過社保，想以個(gè)人身份補(bǔ)繳社保，顯然是非常困難。不過就有一些小城市就有這樣的一次性補(bǔ)繳社保的政策，當(dāng)然了，個(gè)人補(bǔ)繳社保的費(fèi)用大概在十幾萬以上，如果所在地如果有這樣的補(bǔ)繳社保的機(jī)會(huì)，大家一定不要錯(cuò)過。

　　第三種情況：從單位離職后，社保斷繳不超過三個(gè)月，個(gè)人可以自己申請(qǐng)補(bǔ)繳社保。

　　很多時(shí)候，從原單位離職后，因?yàn)闆]有找到新工作，造成社保斷繳幾個(gè)月。按規(guī)定，一般不超過3個(gè)月都可以補(bǔ)繳社保，如果社保斷繳超過三個(gè)月，對(duì)于其他保障待遇就會(huì)受到影響，所以個(gè)人補(bǔ)繳社保時(shí)要注意社保斷繳實(shí)際情況。

　　第四種情況：掛靠公司代繳社保，一般也有補(bǔ)繳社保的業(yè)務(wù)。

　　補(bǔ)繳社保也就是補(bǔ)繳3個(gè)月，超過三個(gè)月也不能補(bǔ)繳。如果是這樣那還不如自己去社保局自己申請(qǐng)補(bǔ)繳社保手續(xù)。

　　第五種情況：如果已經(jīng)跟單位簽訂正式的勞動(dòng)合同，按社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，職工入職30日內(nèi)必須辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)。

　　比如說企業(yè)沒有給職工繳納社保，企業(yè)職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求企業(yè)給自己補(bǔ)繳社保，當(dāng)然了該承擔(dān)的費(fèi)用咱們職工也要承擔(dān)一部分。

　　除此之外，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是允許補(bǔ)繳，如果已經(jīng)超過退休年齡，還沒來得及參加社保。像這種情況可以考慮補(bǔ)繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。

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